北京顺义国际鲜花港公司团建活动方案

方案背景

北京顺义国际鲜花港公司作为一家以鲜花批发和销售为主的企业，为了增强员工之间的团队合作能力、凝聚员工的向心力，决定组织一次团建活动。本次团建活动旨在提升团队合作、增进员工互动、增强员工身心健康，并通过活动的有趣性和创新性促进员工工作积极性和工作效率的提升。

活动方案

1. 活动地点：选择位于北京郊区的自然风光优美的度假村作为活动地点，提供宽敞的场地和舒适的住宿环境，为员工提供一个放松心情、亲近大自然的机会。

2. 活动内容：

a. 团队拓展训练：通过一系列团队拓展训练项目，如破冰游戏、合作挑战等，增强团队合作、沟通与协作能力，培养员工的团队精神。

b. 互动游戏：组织一些富有创意和趣味性的互动游戏，如踩气球比赛、跳绳接力赛等，以促进员工积极参与、加深员工之间的友谊。

c. 健康活动：安排一些健康活动，如晨跑、瑜伽等，提倡员工关注自身健康，放松身心，增强员工的心理素质和工作效率。

d. 主题晚会：举办一场主题晚会，员工可自愿参与才艺表演，增强员工间的交流和互动，营造欢乐的氛围。

活动安排

1. 时间安排：一天半的时间，周末进行，合理分配时间，保证各项活动的顺利进行。

2. 组织架构：设立活动组织委员会，由公司主管领导带头，负责活动策划、组织和协调工作，确保活动的顺利进行。

3. 活动通知：提前一个月将活动通知发放给全体员工，并说明活动目的、内容、时间、地点等重要信息，以便员工提前做好准备。

活动效果评估

1. 反馈评估：组织员工填写活动反馈表，收集员工对活动的评价和建议，以改进和完善下次的团建活动。

2. 工作效果评估：通过团建活动后的工作调研、工作效能评估等方式，分析团建活动对员工工作效率和团队合作能力的影响，评估活动效果。

3. 口碑传播：通过员工的积极反馈和传播，提升公司在员工心中的形象，增加员工的归属感，为公司的发展打下坚实基础。

总结归纳

通过本次团建活动，北京顺义国际鲜花港公司成功促进了员工之间的团队合作和凝聚力，增强了员工的身心健康，激发了员工的工作积极性和工作效率。团建活动不仅提升了员工的个人能力，还加强了团队协作意识，为公司的发展奠定了良好的基础。